• Son exámenes médicos, Valoración Diagnostica con Énfasis Osteomuscular que se realiza para la determinación de las condiciones de salud, físicas, social y mental del trabajado.
• La Audiometría es una prueba que nos permite valorar la capacidad auditiva en primera instancia. Establece el mínimo nivel de intensidad sonora que es percibido por el paciente (umbral auditivo). Esta prueba evalúa solo la vía aérea, en diferentes frecuencias, teniendo como objetivo principal de detectar oportunamente posibles pérdidas auditivas, con el fin de prevenir y evitar su progresión.
• La Espirometría es una prueba que determina alteraciones en vías aéreas superiores e inferiores. En el área laboral la Espirometría es de suma importancia debido a que permite determinar si se puede estar deteriorando la función pulmonar; información necesaria para la determinación del ingreso, permanencia y/o reubicación, retiro del trabajador.
• La Visiometria es una prueba tamiz utilizada para valorar la capacidad visual del individuo, incluye la capacidad de visión a distancia y de cerca, la capacidad para percepción de los colores, profundidad y balance muscular básico para determinación del ingreso, permanencia y/o reubicación, retiro del trabajador.
• Capacitaciones con fines preventivos, con fines correctivos, seguridad y salud en el trabajo, prevención de accidentes de trabajo, preveción de enfermedades.